Kirchenamtsleitung (m/w/d)

Aufgaben­beschrei­bung

Aufgabenbeschreibung

• Sicherstellung einer professionellen und effizienten Verwaltung und Koordination und Vernetzung aller Organisationseinheiten der Kirchenkreise Celle, Soltau und Walsrode
• Beratung der drei Kirchenkreisvorstände und von Gremien der Kirchenkreise und Kirchengemeinden und deren Verbände im Rahmen zugeordneter Aufgaben
• Entwicklung und Implementierung innovativer Konzepte für die kirchliche Arbeit
• Impulsgebung und lösungsorientierte Begleitung von Transformationsprozessen im Kirchenamt und in den Kirchenkreisen

Die Leitungstätigkeit ist mit erheblicher Entscheidungs- und Repräsentationsverantwortung in der Kirche verbunden. Daher setzen wir die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist oder die Mitgliedschaft in einer Gemeinde, die der Internationalen Konferenz Christlicher Gemeinden im Bereich der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers angehört, für die Mitarbeit voraus.

Voraussetzungen

Voraussetzungen

• Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) oder Bachelor of Arts (Allgemeine Verwaltung bzw. Verwaltungsbetriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Es werden mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Verwaltungsleitung bzw. stellvertretende Verwaltungsleitung im kirchlichen Kontext vorausgesetzt
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden mit großen Leitungsspannen
• Betriebswirtschaftliche Kompetenz sowie Kenntnisse und Erfahrungen in der Organisationsentwicklung, im Veränderungs- und im Projektmanagement
• Nachweisliche Tätigkeitsfelder in den Bereichen Jahresabschlüsse, Verwaltung von Sondervermögen und Beteiligungen
• Sozialkompetenz, gute Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Konfliktfähigkeit mit Verantwortungsbereitschaft und Gestaltungswillen
• Bereitschaft zum Dienst zu bürounüblichen Zeiten (z.B. Abendsitzungen der Gremien)
• Führerschein der Klasse B

 

Mitglied in einer zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehörenden Kirche (www.oekumene-ack.de)

Wir bieten

Wir bieten

• Je nach Besetzung im Kirchenbeamten- oder Angestelltenverhältnis eine Vergütung nach A15 BVGErgG bzw. EG 15 TV-L
• motivierte und kompetente Abteilungsleitungen, die die Amtsleitung unterstützen
• 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen von Gleitzeit
• Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen
• hausinterne Personalentwicklung
• gute Arbeitsbedingungen und räumliche Ausstattung
• Für dienstliche Fahrten steht den Mitarbeitenden des Kirchenamtes ein Dienstwagen zur Verfügung.

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