Erzieher*in (m/w/d) oder vergleichbar mit 32,0 Wochenstunden für die Kita in Groß Lafferde

Aufgaben­beschrei­bung

Unsere Kindertagesstätte:

Wir sind der Kindergarten der Evangelischen Kirchengemeinde Groß Lafferde.
Die Trägerschaft obliegt dem Ev.-luth. Kindertagesstättenverband Peiner Land. Mit direkter Nähe zu Kirche, Grundschule und Marktplatz, liegt unser Kindergarten im alten Dorfkern von Groß Lafferde.

Öffnungszeiten: 

Kernbetreuung: 08:00 Uhr - 13:00 Uhr / 14:00 Uhr

Randzeiten: 07:00 Uhr - 08:00 Uhr,13:00 Uhr - 14:00 Uhr und 14:00 Uhr - 15:00 Uhr

Bei uns steht das Kind im Mittelpunkt. Das Kind in seiner Persönlichkeit zu erkennen und es als Teil einer Gemeinschaft und seiner Lebenswelt zu sehen, bietet für uns die Grundlage unserer pädagogischen Arbeit.

Voraussetzungen

Das bringen Sie mit:

• staatlich anerkannten Abschluss
• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern und der Leitung
• Kommunikationsfähigkeit
• Interesse an religionspädagogischer Arbeit
• Verantwortungsbewusstsein

Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft in der Kindertagesstätte hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist oder die Mitgliedschaft in einer Gemeinde, die der Internationalen Konferenz Christlicher Gemeinden im Bereich der Ev.-luth. Landeskirche Hannovers angehört, für die Mitarbeit voraus.

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Wir bieten

Worauf Sie sich freuen können:

• Gestaltungsspielräume für eigene Ideen und Projekte
• Vielseitiges Aufgabenspektrum
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Angebote und pädagogische Beratung durch die Fachberatung
• Vergütung nach TvöD SuE (VKA)
• Zusatzversorgung bei der ZVK in Detmold
• Jährliche Sonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)
• Jährliche Leistungsprämie
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• 2 Regenerationstage im Jahr
• SuE-Zulage sowie die Möglichkeit von 2 Umwandlungstagen

Die Gleichstellung von Menschen mit Beeinträchtigung und der Geschlechter wollen wir besonders fördern. Daher streben wir die Erhöhung des jeweils unterrepräsentierten Geschlechtes an und berücksichtigen bei gleicher Eignung Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen besonders.

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