Erzieher*in (w/m/d) oder Kindheitspädagoge*in (w/m/d) mit 25,50 Wochenstunden für die Kita Lämmerweide in Hildesheim

Aufgaben­beschrei­bung

Unsere Kindertagesstätte:

In unseren 2 Krippengruppen, 1 Kindergartengruppe und 1 altersübergreifenden Gruppe arbeiten 15 pädagogische Mitarbeitenden. 

Unsere Öffnungszeiten:

Montags bis Donnerstags 8 bis 16.30 Uhr
Freitags 8 bis 15 Uhr
Sonderöffnungszeiten: täglich 7 bis 8 Uhr, Freitags 15 bis 16 Uhr

Schwerpunkte unserer Arbeit:
Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit steht, dass Eltern und Kinder sich wohlfühlen. Die Kinder sammeln Lebenserfahrung in festen und prägenden Gruppen von unterschiedlichen Menschen.
Wir legen Wert auf die Vermittlung christlicher Werte durch Rituale und Traditionen. Wir nehmen uns Zeit, hören zu, haben Geduld.
Bewegungserziehung und Stärkung des Selbstwertgefühls sind Ziele unserer Arbeit.
Die Eltern wollen wir bei der Erziehung unterstützen.

Voraussetzungen

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene Ausbildung/ein abgeschlossenes Studium
• Fachkenntnisse aus Theorie und Praxis
• Freude an der Arbeit mit Kindern

Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft in der Kindertagesstätte hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist oder die Mitgliedschaft in einer Gemeinde, die der Internationalen Konferenz Christlicher Gemeinden im Bereich der Ev.-luth. Landeskirche Hannovers angehört, für die Mitarbeit voraus.

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Wir bieten

Wir bieten:

• eine unbefristete Stelle mit 25,50 Wochenstunden
• Überwiegende Arbeitszeit im Vormittagsbereich
• Vergütung nach TvöD SuE (VKA)
• Zusatzversorgung bei der ZVK in Detmold
• jährliche Sonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)
• jährliche Leistungsprämie
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• 2 Regenerationstage im Jahr
• einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz
• ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsfreiheit
• eine eigene Fachberatung
• ein umfangreiches Fortbildungs- und Arbeitsgemeinschaftsangebot

Die Gleichstellung von Menschen mit Beeinträchtigung und der Geschlechter wollen wir besonders fördern. Daher streben wir die Erhöhung des jeweils unterrepräsentierten Geschlechtes an und berücksichtigen bei gleicher Eignung Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen besonders.

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